豊明第二老人保健施設
- 正社員
- 介護老人保健施設
- 介護職
賞与5〜6ヶ月！高待遇！ 安定の医療法人！福利厚生抜群です！ 柔軟な働き方が可能！
- 賞与4ヶ月以上
- 医療法人
- 未経験歓迎
- ブランクOK
- 経験加算あり
- 残業20時間未満
- 社員食堂あり
- 退職金制度あり
- マイカー通勤可能
- 研修制度あり
- 託児所完備
- キャリアアップ可能
| 給 与 | 月給 24 万円 常勤スタッフ：月給222,430円～244,230円＋各種手当 パートスタッフ：時給1,100円～1,200円+各種手当 ・賞与 ※常勤 年3回5.6ヶ月分（昨年度実績） |
|---|---|
| 勤務地 | 愛知県豊明市沓掛町城塚一番地 |
豊明老人保健施設
- 正社員
- 介護老人保健施設
- 介護職
賞与5〜6ヶ月！高待遇！ 安定の医療法人！福利厚生抜群です！ 柔軟な働き方が可能！
- 賞与4ヶ月以上
- 医療法人
- 未経験歓迎
- ブランクOK
- 経験加算あり
- 残業20時間未満
- 社員食堂あり
- 退職金制度あり
- マイカー通勤可能
- 研修制度あり
- 託児所完備
- キャリアアップ可能
| 給 与 | 月給 24 万円 常勤スタッフ：月給222,430円～244,230円＋各種手当 パートスタッフ：時給1,100円～1,200円+各種手当 ・賞与 ※常勤 年3回5.6ヶ月分（昨年度実績） |
|---|---|
| 勤務地 | 愛知県豊明市沓掛町桟敷30-7 |
介護付有料老人ホーム 風林館
- 正社員
- 有料老人ホーム
- 介護職
福利厚生充実☆賞与4ヶ月で年収しっかり高待遇施設です♪
- 年収400万以上案件
- 賞与4ヶ月以上
- 社会福祉法人
- 社員食堂あり
- 退職金制度あり
- ユニット型
| 給 与 | 年収 400 万円 ◆月給 17万1,300円～32万9,000円（以下の各種手当含む） ※NEWS※ 処遇改善加算がさらにUPしました！（H30年度実績） 【内訳】 基本給151,300円～240,000円 業務手当20,000円～30,000円 扶養手当 ・配偶者：16,000円 ・子１人：5,000円 住宅手当 4,500～25,000円※家賃55000円以上の場合は満額、それ以下は金額に応じて支給。 夜勤手当 有 待機手当 有 宿直手当 有 昇給： 原則年1回（4月または10月昇給：入職時期により異なる） ・賞与 年2回（昨年度実績 平均夏冬各約2カ月合計：約４ヶ月分）※賞与原資は基本給+業務手当 6月に処遇改善が出ます。（前年実績：平均70万円） 【支給例】 22万5,300円/月（専門卒、経験4年目、介護福祉士所持、賃貸住宅、夜勤5回の場合） ☆経験者・有資格者優遇 ★無資格者もＯＫ！！ 基本給を算定する際は介護だけでなく、他の職種やアルバイトの経験も大切にしていますので、是非、履歴書に記入して下さい！ 年収例 約344万円～596万円 （月給×12か月＋賞与4か月分＋介護職員処遇改善加算（70万円））※H30年度実績 ●賞与基礎ベース＝（基本給＋業務手当＋扶養手当） ●処遇改善は在籍期間・勤務実績などにより変動の可能性あり ※無資格の方も介護職として勤務の場合は支給対象となります。 ■備考 ※賞与は、基本給、業務手当、扶養手当の合計を基に算出 します。更に介護職員処遇改善加算を対象者に6月に一 時金として別途支給。 |
|---|---|
| 勤務地 | 愛知県名古屋市守山区森孝3丁目111 |
よつばあたご苑
- 正社員
- 特別養護老人ホーム
- 介護職
- 退職金制度あり
- マイカー通勤可能
| 給 与 | 月給 30 万円 230,000円～300,000円（夜勤5回想定） 職務手当／資格手当／夜勤手当（1回5000円）／通勤手当／残業手当／扶養手当／処遇改善交付金（２万円～２万７千円含む） 賞与：年2回（7月・12月） 昇給あり |
|---|---|
| 勤務地 | 埼玉県新座市あたご3丁目4-6 |